外媒報道,Dan Price是一家美國西雅圖GravityPayments公司的CEO。據了解,自從他給員工提供7萬美元的最低薪水以來,公司收入增長了三倍。而他的年薪從110萬美元降低到了7萬。
CEO砍掉自己百萬年薪提高員工工資登熱搜,網友調侃,如何能自然不刻意的讓老板看到這條新聞。
2015年,為美國小商戶提供信用卡支付服務的公司Gravity Payments的創(chuàng)始人兼老板DanPrice決定把所有員工的最低年薪提高到7萬美元。而自己的年薪從110萬美元降低到了7萬美元。
Dan之所以改變是因為看到員工Rosita為了糊口,還在麥當勞打工。Rosita工作很努力,Dan覺得應該給她一份體面的工資。當他了解到公司其他員工也處于這種困境時,他作出了上述決定。
Dan Price此舉引起多方質疑,眾人普遍不看好,認為他是“瘋子中的瘋子”。
2016年,員工湊錢給Dan買了一輛特斯拉做禮物,感謝他為員工所做的犧牲。
6年后,DanPrice宣布,公司的收入增長了3倍,員工人數增長了70%,客戶數量翻倍,員工生寶寶的人數增加了10%,70%的員工歸還了債務,員工買房人數增加了10倍,員工流失率降低了一半。
去年,疫情爆發(fā),該公司一夜之間損失了55%的收入,員工自愿降薪?,F(xiàn)在他們度過了難關。
Dan表示,接下來會加倍投資員工。雖然公司收入還沒完全恢復,但給出了5%-6%的漲薪,并打算增加10%的員工,減輕大家的工作量。
他說,自己一點也不想過百萬富豪的生活。當一個人從有錢變得更有錢時,金錢無法讓他快樂。去做他認為對的事,才有幸福感。
玩家和粉絲買賬才是硬道理。
君の偽中國語本當上手
大伙真是不管多少歲都有一顆叛逆的心啊。