受疫情影響，作為全球電子產品最大供應鏈之一的富士康何時復工成為社會關注的焦點之一。近日有媒體報道稱目前鄭州富士康生產線尚未運行，不過鄭州富士康廠區(qū)已推出激勵措施，符合條件的在職員工，每人可獲3000元現金獎勵，以此提高員工復工積極性。
報道稱，鄭州富士康推出“防疫返崗激勵獎”，激勵對象為iDPBG鄭州在職員級員工(不含陽光工場)，每人獎勵3000元，獎勵政策還對返崗時間、出勤要求、獎勵發(fā)放時間作出解釋。
據內部員工透漏，這一措施激勵對象主要指普通一線員工，同時在考勤上做了相關解釋，返崗后出勤之日起滿三個自然月，每個月出勤時內請假+曠工時數要小于16個小時。
據上述員工介紹，近期鄭州富士康在招聘員工時，設置內部推薦獎金4000元及離職返聘入職獎金3500元，用于激勵新員工入職。“這也是為了補充人手，把落下的產能補過來。”
據了解，鄭州富士康以生產蘋果手機及周邊產品為主。“2020年鄭州廠區(qū)將生產四款蘋果機型，其中包括iPhone11、iPhoneSE2。”該員工說，從機殼外形上看，鋼材質與鋁材質各兩個。同時，iPhone5G機型也會大量生產。
對于富士康的延遲開工，行業(yè)內分析人士告訴記者，蘋果的發(fā)貨量上會受到一定影響，具體數字很難說，也許加班加點可以緩解這一影響。
對于富士康來說，他們在鄭州的工廠是否第一時間復工至關重要，因為目前全球有90%的iPhone都是出自這里。
